فصلنامه آینده پژوهی مدیریت منابع انسانی
صفحه اصلی
اطلاعات نشریه
درباره نشریه
اهداف و زمینهها
هیات تحریریه
همکاران نشریه
فرآیند پذیرش مقالات
اخبار نشریه
آرشیو مجله و مقالات
کلیه شمارههای مجله
آخرین شماره
نمایه نویسندگان
نمایه واژه های کلیدی
برای نویسندگان
راهنمای نگارش مقاله
راهنمای ارسال مقاله
فرم ارسال مقاله
برای داوران
راهنمای داوران
ثبت نام و اشتراک
اطلاعات ثبت نام
فرم ثبت نام
تماس با ما
اطلاعات تماس
فرم برقراری ارتباط
بایگانی مقالات زیر چاپ
EN
FA
ورود خودکار
ثبت نام
بازیابی رمز عبور
دوره 2، شماره 6 - ( 3-1397 )
کمینه سازی مجموع هزینههای تخصیص موعد تحویل، هزینه ارسال، تخصیص منابع و بیشینه دیرکرد در مسئله زمانبندی زنجیره تامین در محیط جریان کارگاهی
ص. 31-7
10.52547/jde.2.6.7
ناهید جبارزارع
،
مرتضی راستی برزکی
*
،
حسین خسروشاهی
چکیده
(5498 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(2033 دریافت)
شناسایی و اولویت بندی تولیدکنندگان و توزیع کنندگان اقلام عمومی مبتنی بر معیارهای چابکی و ارزشی با استفاده از یک مدل تصمیم گیری چندمعیاره
ص. 48-33
10.52547/jde.2.6.33
مرتضی جبله
*
،
حسینعلی حسن پور
چکیده
(2471 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(1447 دریافت)
ارزیابی کیفیت خدمت دهی با رویکرد ترکیبی مدل سازی ساختاری تفسیری، فرایند تحلیل سلسله مراتبی فازی، تودیم توسعه یافته در سیستم حمل و نقل ریلی (موردی : استان قم)
ص. 83-49
10.52547/jde.2.6.49
جلال رضایی نور
*
،
علی شهیدیان
،
حامد ذاکر
چکیده
(2842 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(3012 دریافت)
ارزیابی عملکرد و رتبه بندی کارایی شعب شهر تهران با استفاده از رویکرد تحلیل پوششی دومرحلهای و تکنیک رتبه بندی بردا
ص. 106-85
10.52547/jde.2.6.85
احسان واعظی
*
،
مهدی معمارپور
،
سید اسماعیل نجفی
چکیده
(2973 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(1832 دریافت)
ارائۀ رویکردی برای تحلیل تصمیم گیری چند معیاره با استفاده از روش یافتن توابع مطلوبیت اضافی
ص. 122-107
10.52547/jde.2.6.107
سید امیر محمدیان خباز کاظمی
،
پیمان قاسمی
*
،
امیرعباس شجاعی
چکیده
(4083 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(3521 دریافت)
الگوی تلفیقی SWOT-QSPM و کاربرد آن در تعیین استراتژیهای بهینه شهرداریها (مطالعه موردی: اداره حسابرسی عملکرد شهرداری مشهد)
ص. 146-123
10.52547/jde.2.6.123
محمد مهدی قمیان
،
سید حسام وقفی
*
،
مروارید خانمحمدی
چکیده
(3986 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(8823 دریافت)
ارائه مدل کارمندیابی مبتنی بر روش تصمیمگیری چند معیاره ترکیبی سوارا و آراس (مطالعه موردی: شرکت مادر تخصصی توانیر)
ص. 169-147
10.52547/jde.2.6.147
علیرضا عرب
*
،
سید جلال الدین حسینی دهشیری
،
عباس نصیری
چکیده
(4840 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(6688 دریافت)
Export as:
HTML
|
XML
|
RSS